13 авг 2015, 18:38

вопрос по регистрации мигрантов

Добрый день.У нас ИП и приняли на работу армян по договору ЕАЭС.сделали регистрицию на год по договору.Работнику пришлось по семейным обстоятельствам поехать в Армению.не давно приехал нужно ли заново перерегистрировать его и новый трудовой договор????


0 0
452
8 комментариев
13 авг 2015, 20:38
New
Да вроде нет такой необходимости...
Автор вопроса
13 авг 2015, 20:50
New
сегодня была в уфмс по своему району где ИП зарегистирована там сказали
13 авг 2015, 22:53
New
Вы должны поставить его заново на миграционный учет. Граждане ЕАЭС могут это сделать в течение 30 дней с даты въезда. Регистрировать заново трудовой договор не нужно, если Вы его не расторгали до этого, конечно. Новую регистрацию нужно будет сделать также - на срок действия договора, но не более чем на 1 года с даты въезда.
15 авг 2015, 13:13
New
Здравствуйте Светлана,Мне сегодня отказали в продление регистрации на основании патента.ФМС требует трудовой договор,его нет у меня на т.к один договор в УФМСе отдавала при получение патента,а второй у бухгалтера.Регистрацию делаю с момента получения патента,То есть получается что оплаченых чеков и самого патента недостаточно для регистрации по патенту?
16 авг 2015, 00:55
New
Здравствуйте! Вообще, в Приказе ФМС №655, который описывает новый порядок продления миграционного учета вот что сказано относительно документов, которые иностранный гражданин должен предоставить: Иностранный гражданин или принимающая его сторона одновременно с заявлением (в свободной форме) представляют:

а) документ, удостоверяющий личность иностранного гражданина;

б) документы, подтверждающие изменение условий, в связи с которыми иностранному гражданину был разрешен въезд в Российскую Федерацию, либо отсутствие у иностранного гражданина возможности покинуть территорию Российской Федерации в установленный Федеральным законом срок, и их копии.

hr.superjob.ru/trudovaya-…godu-1867/

Видимо, под словами "документы, подтверждающие изменение условий" и скрывается трудовой договор. Предполагается, что если у иностранного гражданина нет действующего трудового договора (нет работы), то ему могут отказать в продлении сроков пребывания, вынуждая выехать из страны...
19 авг 2015, 23:35
New
Так то всё ясно понятно)))В УФМС когда относила договор спрашивала,если я поменяю работу как мне быть с договором?Ответили что достаточно того договора который я предоставила(то есть меняй работу хоть каждый месяц)Когда кафе закрыли (была очень неприятная история)договор остался там,конечно я нашла другую работу.И поменяла район регистрации,В июне регистрация прошла успешно.В июле спросили договор обьяснила ситуацию Вроде как пошли на встречу.регистрацию дали.И вот прихожу в августе ,а мне говорят что у меня просрочена регистрация конечно я в шоке)))И опять ко мне вопрос а почему вы не пришли в назначеный день?Но когда за семь дней до окончания регистрации приходишь сдаёшь и предыдущюю регистрацию тоже.То есть мне дали регистрацию за июнь-июль а не июль- август На сегодня мой работодатель сделал мне договор(ура)Но ведь теперь получается что я буду платить штраф.А я то вышла замуж. и сейчас в положение.И собираюсь подавать на РВП.завтра пойду к ней ещё раз с договором на руках.Вот и вопрос зачем ей мой договор Пусть я не настолько юридически подкованна Как представительФМС Тем не менее я точно понимала что без договора мой патент аннуллируется. Незнаю даже как себя вести .Со времени получения патента.с февраля месяца оплачивала патент и делала регистрацию вовремя .Вам спасибо за ответ
20 авг 2015, 00:10
New
Здравствуйте! Да, запутанная ситуация. Когда я Вам написала про Приказ 655, я еще не знала, что двумя днями раньше ФМС выпустила новый приказ, в котором написано, что приказ 655 считать прекратившим действие. Теперь в ФМС новый порядок принятия решения продлевать сроки пребывания иностранному гражданину или нет. Теперь не нужно ориентироваться на 7 рабочих дней. Главное - подать в срок, который не выходит за границы действующей регистрации (за рамки действующего срока пребывания).

Более того, там теперь говорится, что иностранному гражданину, который оплачивает патент, не нужно обращаться в ФМС. Я, правда, пока не понимаю до конца, что скрывается за этими словами. Вероятно, что обязанность продления сроков пребывания теперь лежит полностью на принимающей стороне.

Договор, в любом случае нужен, по нему ФМС ориентируется, что Вы - работаете. Хотя это и не совпадает с ФЗ-115. Вы же можете работать у физлица, а договор у Вас может быть заключен устно.

Тем не менее, я думаю, что у Вас не будет проблем на ближайшем продлении.

У Вас грядет радостное событие в жизни - Вы ждете ребенка. Возьмите в женской консультации справку о том, что сейчас запрещены и опасны длительные поездки и волнения. Это может помочь, т.к. могут продлить сроки пребывания просто на основании состояния здоровья.

intercom-st.ru/news/news_…h-grazhdan
20 авг 2015, 09:43
New
Спасибо вам огромное за компетентный и понятный ответ Ещё и как обещанно бесплатный.Вы мне очень помогли.Сегодня пойду и произнесу это всё )))Благодарю вас
Отменить Войти и отправить