28 мая 2014, 15:16

Стоит ли указывать свою фамилию в резюме на сайте?

Зачем ее указывать, если работодателю интересно то пусть позвонит и пригласит человека на собеседование и узнает фамилию. А то если указать свою фамилию, то ее увидят все кому не лень, в том числе и мошенники. Как вы думаете?

0 0
3 997
37 комментариев
У меня возникал такой вопрос.
Мне, скажу откровенно, кажется, что и имени достаточно.
Но на hh без фамилии "дальше не пускают"))).
А в стране, где я сейчас живу, надо и DNI указывать на работных сайтах. И многое другое, что для меня есть излишество. Но что поделаешь - таковы традиции территории.
Ну и не забывайте, что сейчас в тренде "открытость, как символ успешности"))))
Не во всем мне этот тренд симпатичен, хоть и скрывать нечего)).
28 мая 2014, 15:37
New
Не так все просто на сайтах поиска работы. очень часто резюме может видеть только зарегистрированный работодатель, а регистрация стоит денег. Мошенникам просто дорого так искать Вас. можно просто базу карт-скидок купить, а там вы свои данные уже оставили.
Чаще свою фамилию скрывают, чтоб работодатель на текущем месте работы не нашел его (у нас же все скрывают поиски работы чаще всего).

Была у меня история и с вымышленными фамилиями. в резюме Сам******ва, пропуск на нее закажешь, а она с паспортом (правами) на фамилию Гри***на приходит. спрашивается, зачем? Боится, что начальник узнает. вот и все мотивы).
А еще фамилию не пишут, только Имя, а в контактной электронной почте - фамилия и имя указаны (н-р, IvanovIvan@почта) Странно, уж если убрал, то будь до конца "бдительным".

Лично мне все равно указана ли фамилия в резюме или нет.
Я неоднократно встречал в РФ случаи, когда людей даже на собеседы не приглашали, если ты -ян, -дзе, -швили, -ко и т.д.

А сам лично отказал (выбор был из двух равнозначных кандидатов) девушке на должность юриста с фамилией Косячная (немного изменил, но смысл тот же)
28 мая 2014, 18:02
New
к сожалению случается и такое.
Странно, в моей практике работодатели как раз наоборот проявляют необычайный интерес к обладателям интересных фамилий имен и отчеств. Косячная прошла бы на ура, а еще "пользуются спросом" однофамильцы известных людей.(Медведев, и т.д.) Из кинематографа вспоминаю персонажей - Виктор Вторпетович (Вторая пятилетка), Трактарбек (Отец был трактористом, вот и назвал сынишку). Особенно умиляет женское имя Даздраперма (Да здравствует Первое Мая).
Даздраперма нынче без конкурса прошла бы на помощника руководителя ))
Полагаю, что не только на помощника руководителя, Если бы хорошие люди замолвили бы за нее доброе словечко, она могла бы проникнуть в весьма и весьма солидную контору, даже без отката...
29 мая 2014, 09:01
New
Проблема дискриминации по фамилии реально существует. Я, например, не -ко и не -швили, но и не Маша Иванова. И когда приходит отказ без прочтения резюме, то понимаешь, что возможно, фамилией не вышла, т.к. в отклике больше придраться не к чему. Это очередная прихоть дателя, не тут не угадаешь - у одного только Маши Ивановы в коллективе, а второй захочет чего-то экзотического. Существует подбор персонала по этническому признаку собственника, директора компании...
Хорошо бы было резюме шифровать - без фото, без фамилии, а ставить № резюме входящий 0001, 0002 и т.д., чтобы отбор был только по деловым качествам (кроме некоторых сфер, где внешность важна - модели, ведущие). Но это утопия, увы.
29 мая 2014, 09:40
New
ой ну что вы... резюме 001 или 002.. это же скучно... так можно и совсем уснуть у компа за прочтением резюме... :))
я однажды получила рузюме Гоуча... вот такие резюмешки жизнь делают веселее... )))))
Один мой друг долго сидел на сайте знакомств. Все знакомился, знакомился, перебирал, перебирал, но никак не мог выбрать. Я увидел в очередной раз, как он "работает" и спросил:
- смотри, здесь есть отбор по куче критериев! Давай все параметры укажем и посмотрим "кто твой идеал"
Из многих тысяч анкет после отбора (по возрасту, росту, цвету, размерам и тд) осталась всего одна анкета.
Текст ее был ужасен, с фото на нас глядела девушка, реакция на которую была "нееееееееееет")))

Примерно тоже самое будет и в Вашем случае. Ибо "торкнуть должно" прежде всего)))
28 мая 2014, 15:57
New
В настройках можно указать,чтобы было видно только зарегистрированным польователям.
+сейчас любую базу данных можно сопокойно купить в любом переходе,начиная от паспортов и заканчивая отказами по кредитам
+ ну увидят вашу фамилию и что такого? там кроме фамилии еще телефон и почта видна, мошенникам я думаю они нужнее, вон по 10 раз на дню всякий спам приходит тоннами
+вашу фамилию дюбой человек с базой паспортов вычислит за 2 минуты только по дате рождения и имени отчеству
Так что вы не о том волнуетесь.
28 мая 2014, 16:17
New
Что за странная мания преследования? Если кому-то нужны ваши данные, поверьте, без проблем найдут, базу данных сейчас не проблема найти.
28 мая 2014, 16:18
New
Да.. увидят Вашу фамилию и снимут все сбережения)) бред. Хочешь пишешь, хочешь нет. Вы бы пунктуацию проверили.
Автор вопроса
28 мая 2014, 16:50
New
Может ли отсутствие фамилии влиять на нежелание работодателя интересоваться моим резюме и далее приглашать на собеседование?
28 мая 2014, 16:51
New
нет,максимум уточнят фамилию по телефону
28 мая 2014, 17:07
New
очень много зависит от вакансии - если очень нужен редкий специалист и вы идеально подходите, будто ваше резюме списали с требований по вакансии то в любом случае позвонят вам и пригласят на собеседование , и будет не важно есть фамилия или нет.
если вакансия такая что на нее 200 резюме похожих на ваше только с ФИО - там зависит от рекрутера кто то позвонит а кто то может и нет...
29 мая 2014, 09:04
New
Фамилия нужна для заказа пропуска, а то не попадете на собеседование в БЦ.
3 июн 2014, 10:25
New
Может.
Но как указали выше - многое зависит от вакансии, специализации и вашего таки опыта.
28 мая 2014, 17:04
New
Без фамилии очень сложно идентифицировать человека. Классический диалог:
- Здравствуйте, я Вам резюме отправляла, Вы получили?
- Представьтесь, пожалуйста!
- Иванова Мария
Начинаешь искать среди кучи резюме Иванову Марию.
- У меня нет такого резюме...
- А я там просто Мария, без фамилии.....

И все по новой.
Резюме - это все же документ, и без полных данных оно выглядит странно.
28 мая 2014, 19:21
New
Резюме -не документ. Скорее визитная карточка.
29 мая 2014, 08:19
New
Да как угодно, на визитной карточке тоже пишут полностью ФИО, а не Вася или Маша.
29 мая 2014, 08:30
New
Я ж не спорю.:-)
29 мая 2014, 13:48
New
"Все кому не лень" не увидят, если вы будете размещать резюме на таких сайтах как sj и hh, т.к. доступ открыт только зарегистрированным работодателям, и то, если только вы либо сами им скинете отклик, либо если оплачен доступ к базе резюме.

Если все поголовно перестали бы указывать фамилии - была бы путаница) Звонили бы по несколько раз с одним и тем же предложением, т.к. у кадровика может быть куча резюме с именем "Анна", "Сергей" и т.д.
3 июн 2014, 10:24
New
Не указывать фамилию актуально для топов, которые ищут, так скажем, анонимно. Лишняя мера предосторожности.
А для рядовых сотрудников - не указал - чего стесняется? У меня вот редкая фамилия, раньше не указывала. Будучи постарше наоборот стала - она запоминается, так следствие - я запоминаюсь!)
4 июн 2014, 15:28
New
Иногда еще и отчество полезно, а то путаемся, кому звонили, а кому - нет, кто уже был у нас на собеседовании, а кто - нет. Тем более, когда в отделе персонала не один человек работает.
14 июл 2014, 17:22
New
Во первых, без указания фамилии не зарегистрируешься ни на SJ ни на XX. Во вторых, чтоб "то ее увидят все кому не лень" надо сделать соответствующую настройку видимости резюме. А в третьих, мы же не указываем здесь паспортные данные и прописку. Так что бояться не чего.
17 окт 2015, 19:05
New
У меня на SJ резюме без фамилии.
17 окт 2015, 21:58
New
Видимо это нововведение потому, что когда я регистрировалась фамилию нужно было указывать обязательно
12 окт 2015, 18:58
New
Есть куча сайтов где резюме открытые, так что вся ваша "жизнь" становится достоянием гугла и найти про вас инфу в сети становится крайне легко, так что никакой анонимности. Конечно это не грозит блондинкам которые постят свои фэйсы в идиотский ВК каждый час.
15 окт 2015, 12:03
New
Не стоит, если со своей стороны предприятия скрывают свое название. а таких счас сплошь и рядом. вопрос: чего боятся они?
Какие предприятия и каким образом скрывают? О_О
Регистрируются на сайтах рекрутинговых юрлица далеко не по почте на мыле.
19 окт 2015, 10:42
New
Видимо, имелись ввиду анонимные вакансии.)
У меня в компании по некоторым позициям принципиально только анонимный поиск. Корпоративная политика.)
20 окт 2015, 11:46
New
например, вакансия № 28274714 на этом сайте. Вопрос: к чему такая секретность? Или компания на столько КРУПНАЯ, что одно ЭТО! должно заинтересовать потенциального соискателя? :)
Ничего криминального не увидела. Стандартная анонимка без намёка на шизоидность. По телефону можно спокойно обсудить, при отклике на Ваше резюме, что за компания и так далее.
Вы же работу не по названию компании выбираете, верно?

Мы, например, некоторые вакансии размещаем анонимно для защиты от конкурентов либо от "свечения" данными о вакансии среди своих же сотрудников. Такова политика партии в отношении некоторых отделов. Например руководитель отдела Х не хочет, чтобы его сотрудники знали, сколько будет получать его персональный ассистент и на каких условиях он его берет. Или руководитель отдела Y не хочет светить перед всей компанией, что он ищет себе ведущего специалиста и на каких условиях. Ну или не хочет коммерческий директор светить перед конкурентами, что нам нужен начальник такого-то отдела.
Некоторые анонимки у нас именно такие по тому, что ищут на место работающего сотрудника. Моральная сторона тут может долго обсуждаться, но такое есть.
22 окт 2015, 09:45
New
по КАКОМУ? телефону.. или там появился телефон? Вы думаете, много найдется желающих устраиваться не известно куда? В некоторых случаях, название предприятия может очень многое сказать, в т.ч., есть ли у пред-я деньги чтобы платить з/пл своим работникам? Поэтому лично я, как раз выбираю работу, в т.ч. и по названию компании, тем более, если город не большой и все друг друга знают.
В смысле по какому?))) По которому Вы будете общаться с человеком, если Вас пригласят. Скорее всего по мобильному. У меня Huawei ))) Если Вы будете интересны - с Вами свяжутся после отклика. Звонить хоть в какую компанию просто так и без того смысла нет.

Ну это Вы. А другие выбирают по другому принципу. Я, например, смотрю в 1 очередь на функционал. Огромное количество человек плевало на всё, кроме зарплаты.
На вакансиях руководителей вообще достаточно распространено, что ведут анонимный, а то и вообще прямой поиск без размещения вакансии.
Для выяснений подробностей есть телефонные и очные интервью.

" Вы думаете, много найдется желающих устраиваться не известно куда?" у нас на анонимки откликаются нормально, кандидатов хватает. К тому же, приятным бонусом является то, что шлака всякого типа "ветеринар откликнулся на вакансию начальника складских комплексов" на анонимках меньше, чем на открытых.
23 окт 2015, 15:29
New
очень смешно!.. но в одном, вы, к сожалению, правы. Дураков нынче много.
Отменить Войти и отправить