30 янв 2014, 19:46

Поиск работы с понижением в должности и квалификации

Здравствуйте! Я сейчас начинаю поиск работы с графиком 1-2 раза в неделю. Есть 2-х летний ребёнок (если это важно). Должность - вполне рядовая - менеджер по работе с клиентами, минимум ответственности, чтобы отработать от и до, и уйти домой. З/п хочу небольшую. Проблема в резюме. Дело в том, что мой последний опыт работы был весь на высоких руководящих должностях с соответствующим функционалом. Я все эти красивые названия из резюме убрала и заменила простым словом "специалист", описание опыта сократила до минимума, оставила всё самое необходимое. В итоге в резюме получилось, что я всегда работала менеджером.

Но в трудовой то у меня всё написано..Хотя я оформления по трудовой вообще не хочу, а точнее записи туда. Хотелось бы услышать мнения - правильно ли я сделала? Говорить ли хотя бы в общих словах о своём более богатом опыте на собеседовании? Или вообще не стоит? Ну а если попросят показать трудовую? Посоветуйте, как себя вести в такой ситуации?

0 0
2 122
48 комментариев
1 фев 2014, 23:06
New
Просто лето - и так самый пик сбегания....Бывает, если заранее знаешь что сотрудник временный, можно подобрать участок на котором это не столь критично
0 0
Автор вопроса
2 фев 2014, 15:30
New
Вакансий на временную работу очень мало и все с неудобным графиком, либо полный день, либо минимум 3-4 дня в неделю или на полставки.
0 0