18 апр, 11:45

Ошибка в приказе о приеме в части имени

Добрый день! Подскажите, как исправить ситуацию. Допущена ошибка в букве имени при приеме иностранного гражданина на работу. Как можно исправить и каковы последствия? Повлияет ли это на бухгалтерскую отчетность каким-то образом?

Спасибо заранее

0 0
388
9 комментариев
18 апр, 11:52
New
А какие еще документы были оформлены на основании этого приказа и куда они направлялись?
Автор вопроса
18 апр, 12:00
New
Уведомление о приеме сотрудника направлялось в УФМС
18 апр, 12:25
New
Орфографические ошибки в фамилии, имени или отчеству мигранта ведут к тому, что на учет поставят абсолютно другого человека. Это значит, что Ваш сотрудник не числится в Вашей компании и более того, спустя 2 месяца с момента получения патента, документ аннулируется, так как иностранец официально не нашел работу.

Уведомление необходимо подавать по каждому иностранцу в отдельности, так как отчетность ведется за каждого иностранного сотрудника, если по кому-то уведомления не были поданы, – в компании работают нелегалы.
Вот это нужно исправлять.
Автор вопроса
18 апр, 12:27
New
То есть, лучше его уволить и заново принять с правильными данными?
Автор вопроса
18 апр, 12:44
New
По сути, он на основании патента работает и это его разрешительный документ. И получается, изначально ему патент выдали с ошибкой ,кадровик видимо не имея перевода паспорта, посмотрел имя в патенте и сделал договор. Может ,в этом случае не так все страшно?
18 апр, 15:31
New
Зачем так сразу то??? Думаю можно издать приказ об уточнении(изменении) приказа о приёме и вновь уведомить УФМС.
Автор вопроса
18 апр, 12:39
New
Ситуация такова ,что в патенте и в документах на прием сведения сходятся.Может ,в этом случае ,патент не аннулируется?
18 апр, 15:35
New
Да, но документ удостоверяющий личность паспорт и как замечено справедливо выше, юридически это не человек(работник) получивший патент и заключивший с Вами ТД. Тут уж лучше консультироваться с ФМСниками, как лучше исправить(привести в соответствие).
Автор вопроса
18 апр, 16:20
New
Спасибо огромное за разъяснения
Отменить Войти и отправить