Разное
Провели корпоративное
мероприятие?
Внедрили корпоративные
льготы?
Улучшили жизнь
сотрудников?
19 авг 2014, 16:24

Какой же работодатель не хочет, чтобы у него были грамотные и профессиональные специалисты? Конечно, каждый! Но вот платить за обучение собственного работника готовы далеко не все.

Очень радует, конечно, то, что повышать квалификацию многие сотрудники стали за свой счет, но, тем не менее, необходимо понимать, что работник, который сам заплатил за...

7 1
7 899
24 июн 2014, 19:08

Трудоустройство «по знакомству». Блат или профессиональные связи.

На рынке труда бытует мнение, что трудоустройство по знакомству - это плохо, неправильно и называется кратким, но емким словом «блат» со всеми негативными вытекающими. Честно говоря, мне всегда было непонятно, что же дурного в том, чтобы пользоваться наработанными за профессиональную...

17 1
7 984
23 июн 2015, 22:01


«Любой программе действий присущи риски и затраты, но они гораздо меньшие,

нежели отдаленные риски и затраты, порождаемые комфортным бездействием...»

Кеннеди Д.


Казалось бы, нет ничего проще, чем определить доходы работника, не подлежащие налогообложению. Достаточно открыть ст. 217 НК РФ, где черным по белому указаны различные пособия и...

4 1
1 760
8 сен 2015, 16:13


Какие сигналы дают понять, что баланс «работа – личная жизнь» нарушен? Как соблюдать баланс между работой и личной жизнью? Как научиться говорить нет?

В последнее время вопрос, как совмещать работу и личную жизнь, стал волновать все большее количество сотрудников различных компаний. Эксперты отмечают рост потребности в гибком графике, надомной и...

2 2
4 856
23 сен 2013, 10:31

Переезд офиса

За последние месяцы - бывают же совпадения! - мне неоднократно пришлось столкнуться с темой переезда всего коллектива Компании (или части его) в другой офис.

Всего коллектива, конечно, сказано громко. Москва так велика, что потери "в пути" не менее 20% коллектива воспринимаются как неизбежные и нормальные.
А вот вопрос или даже вопросы: только ли...

18 1
3 873
30 мая 2014, 13:04

Недавно на форуме SJ возник вопрос «какие знания, умения и навыки могут принести пользу в нелегком труде руководства?»©. Вопрос заставил меня задуматься, почему профессиональные физики и математики нередко успешны в качестве руководителей в самых различных отраслях. В некоторый момент я понял, что одна из причин этого – математика, которая не...

14 0
3 488
17 мар 2015, 15:45

Не так давно на связь со мной вышел мой хороший знакомый, врач, специалист по лечению позвоночника. Кроме того, что товарищ вручную помог многим людям, он занимался долгое время изобретением всяких полезных девайсов для тех, кого замучил сидячий образ жизни.

В общем, изобрел мой знакомый фантастической конструкции стулья. Как он сам объясняет -...

6 5
13 086
25 сен 2014, 17:47

Несколько лет назад наш Глава "ввел в сознание" граждан эту фразу. После чего ее стали применять и использовать все и вся. У каждого была своя трактовка. Кто-то считает, что это поддержка бизнес-структурами инвалидов, детских садов, домов престарелых, строительство стадионов, детских площадок, патриотическое воспитание и много чего еще. Вообщем,...

3 3
1 679
2 дек 2014, 13:00

Юлия Андрианова, руководитель отдела маркетинговых коммуникаций департамента развития Superjob, о том, как организовать особенный новогодний праздник для детей сотрудников

Что получится, если взять предновогоднюю декабрьскую пятницу, 60 детей сотрудников от 1,5 до 12 лет и большое желание сделать особенный детский праздник? Новогодняя сказка,...

17 0
5 286
21 авг 2014, 19:00

Мы продолжаем серию встреч с интересными людьми «Траектория успеха».

В гостях у Superjob лучший тренер по продажам, основатель компании Salecraft, автор 11 бизнес-книг и просто приятный человек Радмило Лукич!

Содержание:
• Вступление
• Горжусь тем, что сделал за последние 58 лет
• Золотое правило продаж
...

94 4
61 940