Время в 21 веке – самый дорогой актив, который есть у человека, и важно научиться им правильно распоряжаться.

Современный человек стремится успеть сделать максимум дел в минимальный срок. Профессиональное развитие зачастую остается неохваченным именно из-за нехватки временного ресурса. В этом случае на выручку приходит дистанционное обучение,...

Стремление совершенствоваться и развивать в себе имеющиеся и приобретать новые навыки присутствует в каждом человеке. Но зачастую найти время и средства на дополнительное образование бывает непросто. Большинство сотрудников, выполняющих работу в рамках своей компетенции, ограниченной должностными обязанностями, и не использующие на полную мощность...

Организация дополнительного обучения офисных работников, как правило, дорогой и сложный в организации процесс. Постараюсь рассказать, как можно это сделать, используя один из самых малобюджетных инструментов обучения — книги.

Сразу предупреждаю: речь пойдет не о том, как обучить сотрудников базовым навыкам или закрыть «пробелы» в их образовании. С...

Летный состав: современные кадровые проблемы.

Александр Николаевич Клишин, Директор Авиационного учебного центра авиакомпании «ВИМ-АВИА»

Кадровый кризис в авиационной отрасли, который намечался еще 10 лет назад, сейчас ощущается как никогда остро. Ведь до начала 90-х годов летные училища в СССР выпускали более 2000 пилотов в год, а в настоящее...

Идея обучать сотрудников силами сотрудников изначально родилась по самым что ни на есть прозаичным причинам: на старте у ENTER не было ни отдела обучения, ни бюджета на это. Но зато были потребности – в обучении и мотивации сотрудников, а также понимание, что все можно сделать с «нулевым» бюджетом.

Инициировал создание обучающих мастер-классов,...